为提高青年教师教学水平，帮助青年教师尽快站稳讲台，我院于2021年8月31日进行青年教师教学能力考核。
williamhill中国组织近年引进的应届毕业生、无教学经历的40周岁以下人员共1 3位教师，进行了青年教师教学能力考核。
本次考核依据课程教学大纲和教学要求，选择课程中重要章节的教学内容，以现代教育思想和教学理念为指导，完成45分钟的教学设计和教案，并将45分钟的教学内容，拆分成3个15分钟的教学阶段，准备好3个阶段的讲解。每位老师讲解完成后，考核专家们均对每位老师的讲课进行了认真、中肯的点评，指出教学中的优点和不足，这对进一步提高青年教师教学水平有着重要的指导作用。
青年教师是学院教师队伍的重要组成部分，代表着学院发展的未来和希望，通过考核，希望青年教师深入学习教育理论，钻研教材教法，积极投身教学改革实践，不断提升课堂教学水平与质量。
（撰稿：周亭 审稿：金兴坤）
